武汉市粮油储备公司领导班子2017年度党员领导干部民主生活会实施方案

　　根据市发改委《武汉市发改委领导班子2017年度党员领导干部民主生活会实施方案》精神要求，结合公司实际，按照”两学一做“学习教育常态化制度化具体要求，制定2017年度党员领导干部民主生活会实施方案如下：

 

　　一、民主生活会的主题

　　2017年度民主生活会的主题是：认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署和习近平总书记视察湖北武汉的重要讲话精神，按照中央和省委部署及市委十三届四次全会要求，聚力富民惠民，聚力改革创新， 聚力拼搏赶超，为加快建设现代化、国际化、生态化大武汉，努 力打造国家中心城市和世界亮点城市，全面复兴大武汉凝聚强大力量。

 

　　二、精心做好会前准备工作

　　（一）研究制定方案。结合粮油储备工作实际，按照”两学一做“学习教育常态化制度化具体要求，研究制定公司领导班子党员领导干部民主生活会的实施方案。

　　（二）抓好理论学习。领导班子党员领导干部要认真开展自学，深入学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，原原本本学习党的十九大报告、新修改的党章、《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷等，注意聚焦学习要点。

　　（三）广泛征求意见。紧扣民主生活会主题，通过发放征求意见表的形式，广泛征求直属各单位、公司各部门干部群众的意见建议，原汁原味向领导班子和班子成员本人反馈。

　　（四）开展谈心活动。党委主要负责同志与班子成员必谈、班子成员相互之间必谈、班子成员与分管部门主要负责同志必谈。党委书记要与公司机关各部门、直属单位主要负责人普遍谈心。同时，接受党员、干部和群众的约谈。谈心谈话要一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。指出问题要点及具体表现，相互谈透产生问题的原因及改进措施。通过深入开展谈心谈话活动，确保把问题谈开谈透。

　　（五）撰写发言提纲。党委书记主持起草领导班子对照检查材料，召开党委会议进行集体研究。班子成员自己动手撰写发言提纲，交党委主要负责同志审阅把关。领导班子对照检查材料和领导个人发言提纲要对照党章，对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，对照初心和使命，坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，联系违纪违法反面典型，联系本单位重要工作案例，逐条查找梳理，找准存在的突出问题，深入具体地进行党性分析，做到落细落小、见人见事，不大而化之、浮在面上，不遮遮掩掩、避重就轻，防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。个人发言提纲要对上年度民主生活会整改措施落实情况逐项作出报告，对个人、家庭、直系亲属重大事项如实作出报告，对巡视巡察反馈、接受组织约谈函询等情况逐一作出检查或说明。受到问责和因”四风“问题被查处的，要严肃作出检查。

 

　　三、会议时间、主要议程及要求

　　民主生活会拟于3月29日在储备公司8楼会议室进行，会期半天。

　　会议由公司党委书记程庆华同志主持，具体会议议程为：

　　1、市发改委负责同志就开好民主生活会、严肃开展批评和自我批评提要求；

　　2、公司党委书记程庆华同志对征求的意见进行通报；

　　3、公司党委书记程庆华同志代表班子进行对照检查发言，并进行个人对照检查发言，带头开展自我批评，其他班子成员进行批评帮助；

　　4、班子成员进行对照检查发言并开展自我批评，每位同志发言完毕后，其他班子成员进行批评帮助，并依次逐人进行；

　　5、市发改委负责同志对领导班子民主生活会作出点评；

　　6、程庆华同志代表班子作总结。

　　民主生活会上，要贯彻整风精神，勇于自我革命，开展积极健康的批评和自我批评。自我批评内容要具体，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题，可操作、能落实。相互批评要本着对组织、对同志、对事业高度负责的精神，直截了当开展批评，不绕弯子，不兜圈子，抛开面子，指出具体问题，提出改进意见。相互批评要有的放矢、切中要害，用事例说话，防止不痛不痒、蜻蜓点水，不搞无原则纷争，不能以工作建议代替批评意见，不能搞”一团和气“、当老好人。对批评意见要正确对待、虚心接受，形成良好氛围。

 

　　四、认真抓好会后相关工作

　　（一）抓好整改落实。领导班子及班子成员要结合征求意见情况以及民主生活会开展批评情况，对查摆出来的问题进行再梳理，制定整改措施，形成领导班子和领导干部个人整改清单，在一定范围公开。会后严格落实整改责任，对整改事项一件一件抓落实，见底归零，务求实效，整改情况要接受党员、群众监督。

　　（二）通报会议情况。由公司党委书记程庆华同志主持召开民主生活会情况通报会议，向公司中层以上干部通报民主生活会相关情况。

　　（三）上报专项报告。民主生活会召开后15日内，向上级党组织报送民主生活会情况专项报告，并提交领导班子对照检查材料、班子成员个人发言提纲、领导班子和班子成员整改清单、党委书记程庆华同志主持讲话、班子成员开展相互批评原始记录。

 

　　五、会议要求

　　（一）深化思想认识。切实提高公司领导班子党员领导干部民主生活会质量，真正使公司领导班子和班子成员接受一次严格的思想洗礼和党性锤炼。要把开好民主生活会作为发现问题、研究问题、解决问题的切入点，按照委党组统一部署，开好此次民主生活会。

　　（二）做好充分准备。加强理论学习，保障学习时间和学习质量，切实提高思想认识；要深入基层广泛听取意见，力求真听意见，听到真意见；查找问题要做到见人见事见思想，灵魂深处受触动。

　　（三）会后认真整改。领导班子和班子成员要严格落实整改责任，坚持分类施策，对工作和思想、作风、纪律层面的问题，要立行立改；需要一段时间加以解决的，要制定具体措施，限时整改，务求实效。